うちの会社の給与制度はポイント制。 年末なので今日は給与システムへの今期の実績を入力をした。 (そもそも11,12月はこの給与システムを作るはずだったのですが結局社長にお願いしてしまった。)実績が予定を上回っている場合にボーナスになるのだけ…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。